新录用公务员初任培训心得
公务员初任培训让人获益匪浅,也让新录用公务员认识到工作的重要性以及自身所担负的重要使命。今天小编整理了新录用公务员初任培训心得供大家参考,一起来看看吧!
新录用公务员初任培训心得(精选篇1)
作为一名新录用公务员,我有幸参加了__年__新录用公务员初任培训。短短十二天的时间,我收获了可以享用一辈子的财富。衷心的感谢单位为我们安排了此次培训,衷心的感谢真切关怀我们的单位各级领导和任劳任怨为我们传道授业解惑的每一位老师。
参加培训的12天,紧张而快乐,充实而美丽。在本次培训过程中,__人力资源和社会保障厅公务员局以当前工作中常见的情况和初任公务员在未来的工作中可能会遇到的问题为切入点,精心设置了一系列涵盖面全、内容实用的课程。我分别学习了公务员法、如何做好保密的工作、心理调适、团队协作与沟通、公文写作、依法行政和公务员职业道德等专业知识和相关内容,丰富了知识结构,深化了知识层次,提高了团队合作意识,也为我更好地适应角色转换和胜任岗位职责打下了坚实的基础,使我对公务员这份职业有了全新的认识,将全心全意为人民服务的宗旨牢记于心。实地参观廉政警示基地,一个个案例发人深省,警醒着我要时刻遵守纪律,廉洁奉公,要知敬畏、存戒惧、守底线。回顾整个的学习过程,我感到受益匪浅。
一、定位角色,提高认识,增强责任感
我要找准自身定位,尽快转变角色,通过不懈的学习与努力,做一个德才兼备的人,,砥砺前行。通过此次系统的学习,我深深认识到要想做一名合格的公务员,不仅要有为人民服务的满腔热情和干劲,还必须具备扎实的业务知识和技能;不仅要熟练掌握各项制度和规范,还必须要有正确的人生观、价值观、道德观以及担当奉献、爱岗敬业的精神;不仅要有甘于平凡的意志品质,还必须要有坚定的毅力,只有做到以上几点,我才能直面人生风险,发现问题,解决问题。
二、学习知识,强化意识,提高工作能力
此次培训基于公务员履职所需的基本能力,针对初任公务员社会阅历浅、缺乏实践经验,解决矛盾和问题的能力不够;没有经历过艰苦环境的磨练,艰苦奋斗精神不足等问题,提供了在实际工作中所需要的各类知识和技能的培训。__在报告中指出,世界每时每刻都在发生变化,中国也每时每刻都在发生变化,我们在实际工作中总会不断碰到新情况、新问题、新困难,我们需要学习的东西还有很多。因此作为一名新入职的公务员,唯有不断地学习,才能不断地实现工作水平的提高,才能适应新的形势新的任务。初任培训是我的一盏明灯,为我在新的工作岗位上指明了正确的方向,也使我明白了常态化学习的重要性,在以后的工作中,我更应该要有持之以恒的学习态度,把学习当成一种责任、当成一种习惯、当成一种追求,向领导学习,向同事学习,向书本学习,只有这样才能更好的服务于人民。
三、增长见识,拓宽视野,提高政治觉悟
一名合格的公务员,应当是坚持以__为指导,,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,应当是将“永远与人民同呼吸、共命运、心连心,永远把人民对美好生活的向往作为奋斗目标。”贯穿于政治生涯始终,把群众的需求作为第一要务,把群众的利益作为第一考虑,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,解群众之所难;应当认清当前的社会政治、经济形势,要站在顾大局的高度,从看全局的角度,去思考和解决问题;应当时刻保持敬畏之心和为民之意,绝不碰触纪律红线,努力做一名“为民、务实、清廉”的人民群众满意的公务员。
四、打破隔阂,结识新朋友,收获友谊
紧张活泼的团队建设、内容丰富的演讲比赛、积极认真的分组讨论、轻松热闹的联谊晚会,都为我提供了难得的沟通和交流的机会,把原本陌生、毫无交集的一群年轻人推进了一个圈子里,使我结识了许多多才多艺的新朋友,凝聚成了一个实心圆,为以后工作建立良好人际关系平台的同时,也提升了我与人沟通、协调的能力。
作为新录用公务员的我,人民公仆之路才刚刚开始,我将怀揣着本次培训的累累硕果,坚定信念,,从小事做起,认真细致、脚踏实地,不好高骛远、不妄自菲薄,在今后的工作生活中全方位提高自己,真正做到遵纪守法、清正廉洁、公道正派、爱岗敬业、恪尽职守,在工作岗位上尽情挥洒青春,振奋精神,实干兴宁!
新录用公务员初任培训心得(精选篇2)
有幸参加了新录用公务员初任培训学习,认真系统地学习了由市人社局有关领导和党校老师就__关于全面深化改革的相关精神、公务员职业道德建设、公务员公文写作、公务员行为规范与政务礼仪、公务员党风廉政建设及应对突发事件知识等各方面领域理论知识,资料涵盖了机关工作的方方面面,使大家对机关工作有了深刻的了解,增强了做好本职工作的信心。
此次培训的学员都是透过笔试、面试层层选拔后被录用的。在全新的工作环境中,相对来讲,我们具备:年富力强、精力充沛;思想活跃、思维敏捷;适逢自我发展的良好时机等优势,这也的确能为我们今后开展工作带给益处。但与此同时,我们也存在:社会阅历浅、缺乏实践经验,解决矛盾和问题的潜质不够;世界观的改造有待于在实践中不断地培育和强化;没有经历过艰苦环境的磨练,艰苦奋斗精神不足等问题。透过培训,我认清了公务员岗位的重要、认清了自身的不足和发奋方向,更使我深刻的认识到,要成为一名合格的公务员,务必不断加强学习,全方位提高自身的素质潜质,不断迎接新挑战,从而成为深化改革的亲历者、实践者、维护者、捍卫者。我认为做好一名合格的公务员应当做到以下几点。
一、坚定思想政治。
要做一名合格的公务员,首先就应在思想政治方面严格要求自己,把握正确的思想政治方向。要认真学习好党的各项路线、方针、政策,切实提高自身理论水平,提高对政策的明白、把握和运用潜质。要有坚定的理想信仰,坚定的政治信念,较高的思想修养。
作为一名公务员,要时刻牢记党的基本宗旨,始终牢记自己身上肩负的职责,时刻持续清醒的头脑,经得住诱惑,经得住考验,不能随波逐流、人云亦云,更不能做有损组织部门和组织工作的事情,要在自己的岗位上踏踏实实、发奋工作。透过培训老师的授课指导,我们对国家的许多政策有更深入的了解,例如中央政治局关于改善工作作风、密切联系群众的八项规定,让我们更加了解当前我们需要做的是改善会风、文风等工作作风,深入基层调研了解真实状况。我们不仅仅要在思想上与党中央持续高度一致,更要在行动上以身作则,要真正的从老百姓的角度着想,密切联系群众,不搞形式主义、官僚主义。在授课过程中,老师举例了比较鲜明的正面反面典型教材,使我们的思想受到了深刻洗礼,更从中得到了深层次的启示和警醒,在以后的日常工作和生活中,我们要切实贯彻落实八项规定的要求,强化规范意识,树立正确的权力观,强化自身的法制意识、政治和纪律意识,严格遵守党的政治纪律、组织纪律,确保党的方针能够正确实施。
二、时刻牢记为人民服务的宗旨。
为人民服务绝不是一句空话、大话,就应把它落到实处,要将为人民服务体现到我们工作中的每一件最细小的事情中去。作为一名中国共产党员,头脑中要时刻牢记为人民服务这个根本宗旨。群众的利益是最大的利益,我们要坚持发展为了人民,发展依靠人民,发展成果由人民享受。我们要从思想上增强宗旨意识,用"全心全意为人民服务"的标准规范自己的言行,透过此次培训,我们对"全心全意为人民服务"的明白有了更深入的了解,授课老师在课堂上例举了许多鲜活的例子,让我们大受启发,例如从__会讲起,让我们了解党的十八届三中从各个方面体现了为人民服务的宗旨,让发展成果更多的惠及全体人民,我们作为新录用公务员,要深入贯彻党的这一决定。
为人民服务不光是嘴上说说而已,更要表此刻具体行动实践中,在平时的工作中,我们可能会到基层中去工作,会接触到最基层的群众,因此,在以后的基层工作中,我们要坚持党的这一基本宗旨,全心全意为人民服务,深入基层,了解状况,为群众排忧解难,为群众办好事办实事。牢固的群众基础,有利于我们工作的开展,只有让老百姓真正信任你,你才能更好地为他们服务,在今后的工作中,我会树立全心全意为人民服务的职责意识,尽职尽力履行自己的职责。
三、具有较强的潜质素质。
作为一名公务员,潜质素质是作用于行政工作的最直接、最能动的因素,其他方面的因素如理论基础和专业知识技能,都需要转化为潜质素质才能在具体行政工作中发挥作用。
(1)组织管理协调潜质。管理水平的高低、协调潜质的强弱,直接关联到工作的成败,两者是潜质中的核心要素,透过学习培训,我们掌握了必须的组织管理和协调的方法规律,在今后的工作中,透过实践行动提高组织管理和协调水平。
(2)依法行政潜质。公务员是党的路线方针政策和国家法律法规的具体执行者,是依法行政的主体,因此,要真正地贯彻依法治国、依法行政方略,公务员务必树立正确法律意识,掌握法律知识,切实做到依法决策、依法行政、依法管理。
(3)决策潜质。无论是哪一级的公务员,都就应在决策中抓住时机,当机立断,使有力的时机转化为决策的成果,取得最佳决策效应。透过系统学习了公共管理教程,了解公务员管理的基本知识,为今后工作决策奠定了基础。
四、坚持学习。
作为初任公务员,我们的业务工作还不很熟悉,我们务必不断的学习,提高自己的业务工作水平,以尽快适应工作和环境的要求。我们不仅仅要学习书本上的理论知识,更就应全面学习,提高综合素质。在业务方面有不懂的问题要多向其他同事请教,学习别人的好的工作方法与技术。在调查研究中要多向群众学习,提高调查研究的潜质。此外,还应当用心参加各种专业培训,多途径提高自身潜质。我们就应不断超越自我、主动学习、终身学习,不断提升自己全面的素质。我们要谦虚踏实,必须不能眼高手低,要从一点一滴做起,从一点一滴学起。就应注重知识面的扩展,做到全面发展综合提高。学习要注意理论与实践的结合,要学以致用。在实践中学习,在学习中积累和进步。
五、端正工作态度。一名合格的公务员应当时刻端正自己的工作态度。我们务必胸怀大志,但这个"志"不是晋升提干的野心,而是改造社会、服务社会的抱负。我们就应脚踏实地,勤勤恳恳。在工作岗位上,我们免不了从事一些低技术含量,日常事务型的琐事杂活,我们应当一步一个脚印,一步一个台阶,从小事做起,从基层做起,夯实自己的基础,这样才能走得更高,走得更稳。我们在工作中务必要时刻提醒自己留意谨慎,以一种对别人、对自己负责的态度细心完成每一项工作,做好每一件"小事".(整理好心情再出发)
透过培训,我更加清晰地认识到公务员工作的严肃性与严格性,更加明确了自己的言行规范就应遵守的细则,也发现了自己的不足,知道了自己发奋的方向。我将尽快适应工作环境,把以上几方面落实到位,严格要求自己,做一名让组织放心,令民众信赖的合格公务员。
新录用公务员初任培训心得(精选篇3)
作为今年新录用地方税务局公务员中的一员,我光荣的参加了本次的公务员初任培训。虽然培训的时间仅有短短的二十天,但一路走来,却收获颇多,在这二十天中,不仅我自己的知识得到了进一步的扩展,而且自己的认识能力和对工作的态度也有了质的提高,对于完成角色转换,提高工作能力和素质的培训目标有充分的信息。
本次培训班的课程设置可以看出省局领导们的苦心,其中既有关于税收体系、税务制度等系统理论知识方面的讲座,又有公务员制度,依法行政,公务员素质等方面知识的讲座。授课的老师们水平也很高,理论知识扎实,实践经验丰富,他们的讲课内容详实,形式多样,使我受益匪浅。通过学习,我了解了我国公务员制度的概括和我国机构编制与运行的程序,掌握了地税工作中急需的一些基础业务知识,公务员常用的工作方法及技巧;明白了保守国家秘密和依法行政的重要性。
公务员是一个最具正统意识和最具现代意识的精英群体,思维最活跃,要求最规整。职业的特殊性对我们的能力和素质提出了更高的要求,它要求我们德才兼备,以德为先。因此,我们在加强自身思想品德、政治觉悟、职业道德方面建设的同时,重点要加强我们自身能力的提高和行为意识的培养。在生活中要不断学习,勤于思考,勇于实践,开拓创新。在处理日常工作时要遵守程序,讲究规则,科学定位,把握方法。同时,还要注意协调好人际关系,为自己创造良好的工作环境。
在本次培训过程中,我们还分组进行了社会实践活动,我所在的第三小组采取税务知识调查问卷的方式,在川大校园内对随机抽选的60名大学生进行了一次调查。通过这次实践活动,也让我们更深入的了解到了当代大学生群体对于国家税收的各方面看法,其中:
(一)他们对于税收知识的宣传总体较为满意,但是一些具体的政策宣传还有待加强。
(二)目前大家最喜欢、最满意的一种税宣途径是税宣刊物和网站,这也是今后重点工作的方向。
(三)综合各种税宣途径,人们最希望通过网站获取最新最全面的税收知识。
(四)具体到各个税种,营业税是目前人们最希望加强宣传的一个方面(占48),其它依次是企业所得税、征管法和增值税。在活动过程中,我们十二名学员默契配合,形成了一个分工合理,互助高效的完美团队,让今后工作中需要展示的团队协作提前得到了锻炼。
通过这次调查问卷,为我们今后工作提供了一系列重要的指标,此次活动,无论是对于纳税人还是对于我们税务工作者,相信都有重要的意义。
初任培训虽然只有短短的二十天,但意义非常。学习中我认识到要做一名合格的公务员并不是一件简单的事情,要学要做的事情还很多。初任培训只是打下了一个理论基础,今后工作中将遇到的各种问题和复杂情况这就要求我们懂得把理论和实践科学的结合在一起,具体问题具体分析,让我们用培训班上所受到的教诲和感悟去走我们应该走的路。
新录用公务员初任培训心得(精选篇4)
在公务员初任培训这段时间里,在培训学校领导和老师的精心组织下,我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去,比较好的完成了培训任务,培训之后收获很多。
一、明确了角色,提高了认识。
通过学习培训,我深刻认识到作为一个国家公务员为人民服务并不是一件简单的事情,不仅要有主观上的热情和干劲,还要求有扎实的业务知识和作为公务员必须具备的能力,才能达到为人民服务的要求才不会被人民淘汰。首先,公务员必须是人民的公仆,而不是凌驾于人民头上的"官",我们最主要的目标就是为人民群众提供最大、最多、最好的服务。第二,公务员队伍必须是一个高效的团队。在高度的服从之下的同时,也要具有一定的能动判断能力。高效还要求公务员精通业务知识和行政知识,具备较强的协调能力,并且这些知识和能力也要随时代的快速发展而不断更新。所以一名合格的公务员必须有较强的学习能力和强劲的动力。
二、增长了知识和见识,提高了能力。
为了让我们尽快地掌握为履行职责所必须的基本知识,为今后的工作做好准备。通过学习公务员法,我们了解了公务员的权利和义务。通过学习公务礼仪,我们了解了公务员还要有一个良好的个人形象。公文写作与处理是公务员的必修课,掌握了一定的公文写作方法和技巧......在学习之余大家认真整理笔记、相互交流学习心得,巩固了学习成果。当然我们不能把学习的知识仅仅停留在书本上,要理论和实践相结合,做到知行统一,学以致用为广大人民群众和社会提供优质高效的服务。
三、认清了形势,看到了差距。
知识经济是我们面临的机遇和挑战,这对国家公务员提出了更高的要求。知识经济要求我们应当具备:
1、较高的理论素养,坚定的政治信念和坚强的党性。只有具备了较高的理论素养,才能在当今这个多元化的政治经济格局中把握时代的脉搏,不被表面现象所迷惑。
2、既有深度又有广度的合理的知识结构。国家公务员要加速更新知识,树立创新意识。国家公务员只有具备创新奋进的精神,不因循守旧,不满足于现状,才能及时吸收、消化新知识,适应新情况,否则有可能被甩在时代的后面。
3、国家公务员要不断提高决策水平和管理水平。为了适应四个现代化的要求,国家公务员应努力学习现代管理理论和方法,使自己不但具有一定的科学技术的造诣,而且有相应的组织能力、协调能力、决断能力以及经济核算能力,提高决策、管理水平。
四、学员之间增进了了解,建立了深厚的友谊。
我们这些学员有的是市里的各部门、有的是镇乡街道,大家来自各个不同的单位和岗位,这次培训是难得的沟通和交流的机会。在这十多天的时间里,我们互相关心,互相帮助,互相学习,大家增进了了解建立了深厚的友谊。
新录用公务员初任培训心得(精选篇5)
公务员任职期间培训是国家公务员制度的一个重要组成部分,20__年x月x日至20__年x月x日,我参加了委人劳局教育处组织的水行政管理培训。一个月来,通过系统学习公务员素质和公务员通用能力等诸多有关公务员的理论和知识,听了有关专家和老师的教导,以及前往江西实地考察,学员相互之间进一步增加了友谊,介绍了各自的工作内容和心得,交流了公务员行政管理工作的认识,使得我对加强行政能力建设和提高公共服务水平的理解更加深刻。这次培训,我感到学有所获,对我今后正确的履行岗位职责,做好总工办信息化工作有所帮助。现将本人的学习体会汇报如下:
一、提高公务员通用能力
《国家公务员通用能力标准框架(试行)》和《公务员公共管理核心内容培训大纲》将公务员通用能力概括为九种:政治鉴别能力、依法行政能力、公共服务能力、调查研究能力、学习能力、沟通协调能力、创新能力、应对突发事件能力和心理调适能力。
在理解和运用这九种通用能力之前,需要观念转型。第一,由“全能型”向“有限型”的转变。政府从属于社会,由社会所决定,职责是维护社会秩序。在社会空间中,必然存在着政府无能为力或不应涉足的领域。这就决定了公务员应该正确看待政府的作用,摒弃政府“万能”观念,梳理“有限政府”、“小政府、大社会”的观念,树立“政府__中介组织__社会”的观念。第二,有“管制型”向“服务型”转变。当前,建立服务型政府已经成为政府创新的一个基本目标,这是在市场本位、社会本位的基础上提出的,是顺应市场经济发展的。第三,由“人治型”向“法治型”的转变。我国是一个人治历史漫长的国家,人治在中国传统文化中拥有悠久的历史。大一统观念、人情至上、任人唯亲、家长制、特权现象、以权代法等仍在潜移默化地产生负面效应。党明确提出了“依法治国”的基本方略,使人们对法律作用的认识有所提高。坚持法律至上,依法行政,对各种行政权利明确界定,对权利运行依法监督,严格控制,应当是公务员遵守的原则。第四,由“效率型”向“效益型”转变。一些政府官员急功近利,“形象工程”思想严重,造成了政府管理成本太高,资源浪费以及效益低下等问题。因此,树立成本__效益意识是必须的,是构建和谐社会永续发展的必要条件。
公务员还要有一心为公、积极向上的公共精神,要热爱祖国、忠于人民,要求真务实、开拓创新,要顾全大局、团结协作,要忠于职守、廉洁奉公。一方面遵守纪律,另一方面规范行为。中纪委候觉非副主任的报告《解读公务员处罚条例》让我受益菲浅。《公务员处罚条例》是本着保护公务员的权益也书写的,其中参考了大量资料,进行了大量的调研,且充分体现了定性平等、公正公平、教惩结合、错责适应的原则,考虑问题的细致出乎意外。原以为很简单、很枯燥的条文,顿时活生起来,这对将来从事管理办法的起草是一次有益的实例教导。
二、加强水行政管理能力
培训中有幸听到了水政局局长__《水政、水资源的亮点》、江务局局长__《水旱并发的思考》和长科院副院长__《__水利与生态环境》的报告,深受启发,感触良多,进一步理解了委党组提出的“维护健康长江,促进人水和谐”的治江思路。
水行政管理就是各级水行政机关依法对全社会的水事活动实施的组织领导和监督管理。水行政管理的主体是各级政府及其水行政主管部门,水行政管理的对象是全社会的水事活动。一切开发利用水资源、防治水害的重要活动及其由此而产生的重大社会矛盾都是水行政部门依法进行水行政管理的内容。主要包括:水行政立法、水行政执法、水事纠纷调处、规划管理、水资源管理、水资源保护、防汛抗旱、河道管理、河道采砂管理、水土保持、水利工程建设与管理、水文管理、行政许可管理等__个方面的工作。
在水行政管理工作中,要尊重自然规律,科学规划,统筹兼顾,尽可能消除水利开发和工程建设对生态环境的负面影响,促进人水的协调发展,努力构建人与自然和谐的防洪减灾保障体系、水资源安全供给保障体系和水环境安全保障体系,以水资源可持续利用保障经济社会的可持续发展。具体到本职工作中来,就是努力建立和完善水利信息化建设为主要载体的工作平台。水利信息化是水利现代化的一个重要方面,水行政管理必须依靠水利信息化提高服务质量和工作水平。要加强水利信息系统的建设,健全组织机构,加强组织领导,筹集建设资金,培训管理人才,营造水利信息系统保障环境,在加强基础数据库和网络平台建设的基础上,全面建设好防汛抗旱指挥决策支持系统、水资源管理决策支持信息系统、水质监测与评价信息系统、水土保持监测系统、河道管理监测系统、水利行政资源管理系统等,基本形成水利信息化综合体系,发挥好水利信息为水行政管理和社会公共服务的基础和支撑作用。
在水行政管理工作中,发挥公务员通用能力就是要做到强化五种意识,提高五种能力,做到五个善于。即:强化学习意识,提高适应能力;强化责任意识,提高行政能力;强化效率意识,提高办事能力;强化沟通意识,提高协作能力;强化科技意识,提高创新能力。做到善于取长补短,积极改进不足;善于调查研究,解决突出问题;善于把握规律,科学分析决策;善于分清主次,突出工作重点;善于捕捉机遇,加快水利发展。
三、落实通用能力,提高工作质量
中央关于“__”计划的《建议》,把实现水资源可持续利用提到事关我国经济社会发展的战略高度,要求要下大力气解决洪涝灾害、水资源不足和水污染问题。按照这一新的要求,水利部在全面历史地总结治水经验教训、深入分析水利新形势的基础上,明确提出要从传统水利向现代水利、可持续发展水利转变,以水资源的可持续利用支持经济社会的可持续发展。实现新时期治水战略目标,必须大力研究、引进、推广先进技术,加速水利信息化建设。
运用先进的现代科学技术和管理手段,解放生产力,发展生产力,是水利现代化的基础和重要标志,也是实现水利现代化的前提。在水利工作中,推进水利信息化,利用现代信息技术的实时监控技术、计算机技术、通信技术、3s技术等,建设水利系统专用广域网络,建立通用数据库,开发各类专业系统(如防汛指挥系统、水质信息系统、水资源管理系统、政务信息系统等),进一步提高信息采集、传输、处理的时效性和自动化水平,为防汛决策及水资源开发利用、节约保护和优化配置提供高科技手段,为水利现代化提供信息化保障。
建设水利信息化必须充分了解行业应用现状,找准影响信息化建设的主要问题,分析问题形成的原因,结合现状从水利工作的实际需要出发,编制规划,制定方案,分清急缓,重在应用,分步实施,逐步完善。为推进我委信息化工作,必须加强强有力的措施。
领导重视是实现水利信息化的前提。水利信息化工作需要各级领导尤其是一把手给予足够的重视,重大问题亲自抓。水利信息化涉及部门多,业务范围广,应建立水利信息化组织协调机构,加强领导,做好组织协调工作。同时,应抽调精兵强将,开展信息化工作。
科学规划是实现水利信息化的基础。水利信息化涉及水利工作的方方面面,必须根据本地区、本部门、本单位的实际,统一规划,精心设计,科学论证,按程序评审立项。在规划过程中,要把握原则,确定目标,明确任务,提出实施规划的相应措施。在设计过程中,要根据实际工作需要,采用统一的技术标准和规范,为网络化和资源共享打基础。在建设过程中,要先急后缓,急用优先,逐步建设,形成体系。要优先建设单位内部计算机局域网和本系统计算机广域网,形成水利信息化骨干网络;构筑能满足信息传输、储存需求、可扩充升级的、支持多种协议的网络平台,为信息的充分共享奠定基础。在应用过程中,要各部门协同作战,抓好基础信息采集和数据库建设,及时补充和更新信息,为水利工作提供各方面的信息服务;此外,还要加强上网信息的政策把关及网络安全建设。
增加投入是实现水利信息化的保证。水利是以社会效益为主的基础产业,水利信息化建设的资金来源应以各级财政投入为主。水利信息化建设应纳入各级计划部门的水利基本建设计划,各级财政预算要有水利信息化科目,水利信息化资金在水利投入中应占一定的比例,逐年投入,分步建设,逐步完善。在水库、河道、灌区、水电等新建和改造项目中,要根据工程的性质和规模,确定该项目信息化建设的资金比例,以“工程带信息化”。要按照有关规定,加强资金管理,采取多种措施节约资金。
做一名优秀的公务员不是一件简单的事情,要学要做的事情还很多。在今后工作中我一要加强学习,坚持谦虚谨慎的作风。不断加强政治理论的学习,加强法律知识的学习和行政管理等知识的学习,提高自己的理论素养、知识水平和实践能力。二要增强为人民服务的意识。公务员是人民的公仆,要时刻牢记为人民服务的宗旨。要牢固树立“立党为公,执政为民”的观念,树立正确的权力观,增强廉政意识,严格自律,努力成为符合人民不断提高的要求的国家公务员,为社会主义建设事业做出应有的贡献。
新录用公务员初任培训心得(精选篇6)
“年轻干部是党和国家事业发展的希望”,__在20__年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表的重要讲话,饱含着他对青年干部的亲切关怀和殷切希望,为党员干部特别是年轻干部的成长成才指明了方向,为做好各项工作提供了遵循。勉励年轻干部“锤炼对党忠诚的政治品格,树立不负人民的家国情怀,追求高尚纯粹的思想境界,为党和人民事业拼搏奉献”,在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。在公务员初任培训班上,在老师的解读下,我对__的重要讲话精神有了更加深刻的认识和理解。
一、不忘初心使命,坚定理想信念
理想信念是立党兴党之基,也是党员干部安身立命之本,青年干部的健康成长,离不开信仰的明灯和理想的支撑。缺少了对实现社会主义和共产主义的理想信念,或者理想信念不坚定,我们就会在精神上“缺钙”,就会得“软骨病”。缺少了崇高理想信念的支撑和引领,当代青年寻梦、追梦、筑梦、圆梦就会失去源源不断的精神动力支持。在成长成才的道路上,我们总会遇到形形色色的诱惑以及来自各个方面的压力。此时,惟有坚定的理想信念才能“压舱”“掌舵”“领航”。我们要始终坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,以对党忠诚、对人民负责的理想信念擦亮青春底色。
作为青年干部,正处于学习的黄金时期,应该把学习作为首要任务,作为一种责任担当,一种精神追求,一种生活方式。过硬的本领是青年党员实现理想、成就事业的关键,想要练就过硬本领,就要在具体的实践中不断摸索、不断丰富、不断提升。拿我从事的办公室工作来说,要想做好办公室办文办会工作,更要通过不断学习,积累经验。要舍得沉下身子吃苦,才能收获真本领。无论是干事创业还是攻坚克难,不仅需要宽肩膀,也需要铁肩膀;不仅需要政治过硬,也需要本领高强。年轻干部要胜任领导工作,需要掌握的本领是很多的。最根本的本领是理论素养。马克思主义立场、观点、方法是做好工作的看家本领,是指导我们认识世界、改造世界的强大思想武器。青年干部一定要加强理论学习、夯实理论功底,自觉用新时代党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题,使各项工作朝着正确方向、按照客观规律推进。要坚持理论和实践相结合,注重在实践中学真知、悟真谛,加强磨练、增长本领。在学习中增长知识、锤炼品格,在工作中增长才干、练就本领,才能使思想、能力、行动跟上党中央要求、跟上时代前进步伐、跟上事业发展需要,更好肩负起新时代的职责和使命。
二、勇于担当,发扬斗争精神
中华民族伟大复兴绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的,也绝不是一马平川、朝夕之间就能到达的。“只有全党继续发扬担当和斗争精神,才能实现中华民族伟大复兴的宏伟目标。”担当和斗争是一种精神,最需要的是无私的品格和无畏的勇气。无私者无畏,无畏者才能担当、能斗争。担当和斗争是一种责任,敢于负责才叫真担当、真斗争。党员干部特别是领导干部要发扬历史主动精神,在机遇面前主动出击,不犹豫、不观望;在困难面前迎难而上,不推诿、不逃避;在风险面前积极应对,不畏缩、不躲闪。担当和斗争是一种格局,坚持局部服从全局、自觉为大局担当更为可贵。要心怀“国之大者”,站在全局和战略的高度想问题、办事情,一切工作都要以贯彻落实党中央决策部署为前提,不能为了局部利益损害全局利益、为了暂时利益损害根本利益和长远利益。无数事实告诉我们,唯有以狭路相逢勇者胜的气概,敢于斗争、善于斗争,我们才能赢得尊严、赢得主动,切实维护国家主权、安全、发展利益。在各项工作中埋头苦干、攻坚克难,在风险挑战面前挺起脊梁、冲锋在前,在斗争中经风雨、见世面,我们就能“风雨不动安如山”,牢牢掌握发展主动权。
三、立足本职,在工作中出成效
今年是进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年,我们党将召开__大,这是党和国家政治生活中的一件大事。作为县委办新录入公务员,更加要坚持以__为指导,深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,真抓实干、勇毅前行。立足本职工作,不断加强学习,提高政治水平和业务素质,增强文字功底和思维能力,强化协调意识和服务意识,努力成为可堪大用、能担重任的青年干部,以强烈的主动精神奋进新征程、建功新时代。
新录用公务员初任培训心得(精选篇7)
金秋九月,又是一年收获的时节,同时也是有幸入职我委以来融入组织开展工作的第一个阶段。经过四天的公务员初任培训,使我全新认识到作为一名发改人应有的理想信念,心中所系的使命以及自己所肩负的责任,也使我更加清晰了我的“初心”,顺利的完成了我从学生到公务员这一角色的转变。
一、坚定提高政治思想觉悟,永葆合格党员本色
旗帜鲜明讲政治,是我们党补钙壮骨、强身健体的根本保证,是我们党培养自我革命勇气、增强自我净化能力、提高排毒杀菌政治免疫力的根本途径。对于个人而言,拥有坚定的理想信念,旗帜鲜明的讲政治,对党忠诚,不断加强自己的政治理论修养,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,才能始终拥有昂扬向上的精神状态和工作作风,干起工作来才能更有战斗力。
二、努力提升服务意识,坚守工作岗位职责
为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是中国共产党人的初心和使命。这次的教育培训,我了解到发改委有多达28个司局,涵盖了全国经济发展的所有方面,与人民的生产生活等均息息相关,而人民群众是我们的衣食父母,我们应该时刻把人民群众的利益放在第一位,真正做到问计于民、问需于民、问政于民,进而全心全意为人民服务。离退休干部局的工作,这关系着老干部们的晚年生活,是体现单位组织关怀的送温暖的部门,作为老干部局医务处的一员,我要把老干部的生命安全和身体健康放在第一位,通过自己的微笑服务、主动服务、真诚服务,积极将多年从医所学的知识和技能运用到为老干部的服务中,为老干部的身体健康保驾护航。
三、树立长远事业观念,不断完善自身能力建设
磨砺胜战利剑,方能不辱使命。作为新时代的国家公职人员,要坚决杜绝“一杯茶、一包烟、一张报纸看一天”的想法,要把岗位作为施展才华、实现梦想的大舞台。牢固树立干事创业、建功立业的事业观。作为老干部局的医务工作者,主要职责是离退休人员的日常门诊、巡诊工作,掌握离退休人员的住院动态并积极协调探视安排,负责提供医疗保障服务。我将会在工作中注重提升自己的业务水平、业务能力、业务技能,努力做到作风扎实,业务精通,为老干部提供最优质的医疗服务。
四、明确使命担当,努力强化目标导向作用
社会的进步,国家的富强,就跟接力赛一样,代代相传。一代人有一代人的长征,一代人有一代人的担当。对于我们青年一代而言,有多大担当就能成就多大事,尽多大责任就有多大的成就,不能只想当官,不想当干部,只想揽权,不想担责,只想出彩,不想出力。作为新时代的发改人和社会主义的建设者、接班人,要敢于担当时代责任,勇于砥砺奋斗,坚持以人民为中心,积极主动作为,不忘初心,牢记使命,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,为实现 “两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力。
五、确保法治思想引领,塑造德才兼备品格
坚持法治思维,养成按政策、按程序、按法规办事的工作习惯,严格遵守委内的条令、条例和规章制度,严守政治纪律和政治规矩,遵守保密纪律规定,自觉净化社会交往圈,坚决做到不该办的不办、不该看的不看、不该拿的不拿,坚决不碰红线、不触高压线,培养正确的生活态度、文明的生活方式、健康的生活情趣和严肃的生活作风。
这次公务员初任培训的时间虽短,但是内容丰富,重新塑造了我的价值观、人生观和世界观,明确了我肩负的职责与使命,使我进一步增强了“四个意识”, 更加坚定了“四个自信”,自觉做到了“两个维护”。今后我将继续保持昂扬的姿态,砥砺前行,为新时代社会主义的发展做出自己的贡献。